Электронный архив
Донецкого национального технического университета (г.Донецк)
Electronic archive of Donetsk national technical university (Donetsk)
 

Расширенный поиск
Главная страница
 
Просмотреть
Разделы
и коллекции
По дате
По автору
По заглавию
По тематике
 
Зарегистрированным:
Обновления на e-mail
Мой архив
ресурсов
Редактировать профиль
 
О DSpace

eaDonNTU, Donetsk >
Учебный научный институт "Высшая школа экономики и менеджмента" (до апреля 2015) >
Инженерно-экономический факультет >
Кафедра стратегического управления экономического развития >
Статьи >

Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://ea.donntu.ru/handle/123456789/32949

Название: ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА КАК ОСНОВНОЙ ИНСТРУМЕНТ МОТИВАЦИИ ТРУДА
Авторы: Горощенко, Виктория Викторовна
Ключевые слова: МОТИВАЦіЯ, ПЕРСОНАЛ, МОТИВАЦіЙНИЙ ПРОФіЛЬ, МЕТОДИКА, ПіДПРИєМСТВО, МОТИВАЦИЯ, МОТИВАЦИОННЫЙ ПРОФИЛЬ, ПРЕДПРИЯТИЕ, MOTIVATION, PERSONNEL, MOTIVATIONAL PROFILE, METHODOLOGY, ENTERPRISE
Дата публикации: 3-Апр-2018
Аннотация: Обоснована необходимость оценки и мотивации персонала. Представлено определение мотивационного потенциала предприятия на основе выявления мотивационных потребностей работников и измерения степени удовлетворенности, выявленных потребностей по методике Ш. Ричи и Р. Мартина.
Описание: СТРАТЕГИЯ И МЕХАНИЗМЫ РЕГУЛИРОВАНИЯ ПРОМЫШЛЕННОГО РАЗВИТИЯ Издательство: Институт экономики промышленности НАН Украины (Киев)
URI: http://ea.donntu.org/handle/123456789/32949
ISSN: 2220-7961
Располагается в коллекциях:Статьи

Файлы этого ресурса:

Файл Описание РазмерФормат
Горощенко В.В..pdf291.17 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть

Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.