eaDonNTU, Donetsk >
Учебный научный институт "Высшая школа экономики и менеджмента" (до апреля 2015) >
Инженерно-экономический факультет >
Кафедра стратегического управления экономического развития >
Статьи >
Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://ea.donntu.ru/handle/123456789/32926
|
Название: | КОЛИЧЕСТВЕННЫЕ И КАЧЕСТВЕННЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ОЦЕНКИ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ |
Авторы: | Штагер, Ольга Анатольевна Михонова, Екатерина Олеговна |
Ключевые слова: | КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА, ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА, ПОКАЗАТЕЛЬ, ОЦЕНКА, ПОДХОД, ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ, ЭФФЕКТИВНОСТЬ |
Дата публикации: | 3-Апр-2018 |
Серия/номер: | УДК: 331.108; |
Аннотация: | Рассмотрены количественные и качественные показатели оценки корпоративной культуры с учетом различных научных подходов и взглядов; по результатам проведенного исследования определены группы индикаторов системы корпоративного управления организации. |
Описание: | СОВРЕМЕННЫЕ ТРЕНДЫ РОССИЙСКОЙ ЭКОНОМИКИ: ВЫЗОВЫ ВРЕМЕНИ - 2017
Тюмень, 08 февраля 2017 г. |
URI: | http://ea.donntu.org/handle/123456789/32926 |
Располагается в коллекциях: | Статьи
|
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.
|