eaDonNTU, Donetsk >
Научные издания ДонНТУ >
Конференції >
Инновационные перспективы Донбасса: материалы международной научно-практической конференции >
Том 7. Реформирование менеджмента в условиях инновационного развития >
Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://ea.donntu.ru/handle/123456789/29013
|
Название: | Преодоление сопротивления персонала внедрению инноваций |
Авторы: | Шумаева, Елена Александровна |
Ключевые слова: | инновационный менеджмент внедрение инноваций организационные изменения сопротивление персонала |
Дата публикации: | 2015 |
Издатель: | ДонНТУ |
Библиографическое описание: | Шумаева, Е.А. Преодоление сопротивления персонала внедрению инноваций / Е.А. Шумаева // Инновационные перспективы Донбасса: материалы междунар.науч.-практ. конф., 20-22 мая 2015 г. Т. 7: Реформирование менеджмента в условиях инновационного развития.- Донецк, 2015.- С.230-234. |
Аннотация: | Внедрение инноваций на современном предприятии сопровождается изменениями, управлять которыми необходимо непрерывно и системно. В статье рассматривается методика
внедрения изменений, позволяющая ослабить сопротивление персонала предстоящим преобразованиям. |
URI: | http://ea.donntu.org/handle/123456789/29013 |
Другие идентификаторы: | УДК 330.3 |
Располагается в коллекциях: | Том 7. Реформирование менеджмента в условиях инновационного развития
|
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.
|