|
eaDonNTU, Donetsk >
Автомобильно-дорожный институт >
Факультет "Экономика и управление" >
Кафедра "Менеджмент організацій" >
Конференції, праці зі студентами кафедри "Менеджмент організацій" >
Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://ea.donntu.ru/handle/123456789/26061
|
| Название: | Определение доминирующих факторов трудовой мотивации работников образования |
| Авторы: | Мельникова, Елена Павловна
Ковальская, Анастасия Станиславовна |
| Ключевые слова: | Мотивация
Работники образования
Доминирующие факторы
Анкетирование
Качество
Образовательная услуга |
| Дата публикации: | 27-Янв-2011 |
| Издатель: | Минск: Белорусский национальный технический университет |
| Библиографическое описание: | Мельникова Е.П. Определение доминирующих факторов трудовой мотивации работников образования / Е.П.Мельникова, А.С. Ковальская // Материалы 8-го Международного научно-практического семинара, проводимого в рамках 9-й Международной научно-технической конференции «Наука – образованию, производству, экономике» Мировая экономика и бизнес-администрирование малых и средних предприятий (27 – 29 января 2011 г., Минск) в 2 частях, часть 2. – Минск: Белорусский национальный технический уни-верситет, 2011. – С. 47 – 51. |
| Аннотация: | Были определены доминирующие факторы, которые позволяют повысить трудовую мотивацию преподавателей высшей школы. Решение проблем, связанных с организацией труда преподавателей поможет привлечь в вузы высококвалифицированные кадры, разработать и внедрить инновационные программы и технологии, финансирование вузов за счет дополнительных источников, в том числе за счет финансирования науки, что повлияет на качество образовательных услуг. |
| URI: | http://ea.donntu.edu.ua/handle/123456789/26061 |
| Располагается в коллекциях: | Конференції, праці зі студентами кафедри "Менеджмент організацій"
|
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.
|
