eaDonNTU, Donetsk >
Учебный научный институт "Высшая школа экономики и менеджмента" (до апреля 2015) >
Факультет менеджмента >
Кафедра менеджмента и хозяйственного права >
Научные статьи преподавателей кафедры >
Шумаева Елена Александровна >
Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://ea.donntu.ru/handle/123456789/33638
|
Название: | ОСОБЕННОСТИ ПРОЦЕССА ПРИВЛЕЧЕНИЯ УДАЛЕННЫХ РАБОТНИКОВ ДЛЯ РАБОТЫ В ПРОЕКТЕ |
Авторы: | Шумаева, Е.А. Ясницкий, М.В. |
Ключевые слова: | формы привлечения персонала, удаленные работники, фриланс, мотивация |
Дата публикации: | 28-Сен-2018 |
Аннотация: | Данная статья посвящена изучению особенностей работы с фрилансерами, рассмотрены формы и виды привлечения удаленных работников, проведена сравнительная характеристика штатных сотрудников и удаленных работников |
Описание: | Стратегия устойчивого развития в антикризисном управлении экономическими системами [Электронный ресурс]: материалы IV Международной научно-практической конференции, г. Донецк, 5 апреля 2018 г. / отв. ред.
О.Н. Шарнопольская, Л.В. Шабалина, И.А. Кондаурова / ГОУВПО ДОННТУ. – Донецк: ДОННТУ, 2018. – 711 с. |
URI: | http://ea.donntu.org/handle/123456789/33638 |
Располагается в коллекциях: | Шумаева Елена Александровна
|
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.
|